对我国社会保险基本框架的思考

对社保基金收付现状的几点思考

对我市社险扩面工作的思考

关于社保扩面工作的几个问题

认真构架我市社会保险安全网

这种一次性补缴的做法值得商榷

对社保工作一些提法的思考

完善杭州社会保障制度体系研究

吹毛求痴话医保——对当前基本医疗保险制度的思考

祈盼春潮带雨来——进城就业农民社保问题浅析

失业和失业的软着陆

外来劳动力管理须改进

“九五”，就业依旧是重头戏

临安市失业职工情况调查

对建立“劳动和社会保障事务代理机构”的探讨

浅谈改善就业环境

对临安弱势群体现状、出路的调查及思考

理论先导 循序渐进 深化劳动制度改革——临安县劳务市场培育和劳动保险体系完善研讨会纪要

厂长该与谁签约？

浅谈企业改制与劳动关系协调

对终止劳动合同，用人单位应支付“生活补助费”的商榷

企业改制后，劳动关系中存在的问题及对策

对劳动法律法规执行难的几点思考

部分非公有制企业劳动关系现状、成因及对策研究

应重视农村劳动力状况的研究——对临安市农村剩余劳动力调查的一点认识

邓小平理论与《劳动法》的实施——学习邓小平理论的一点体会

对《劳动法》促进企业发展的再认识——纪念《中华人民共和国劳动法》颁布十周年

努力学习劳动法 认真规范劳动行为

打工何以拿不到钱？

对全面提升劳动执法地位的思考

行得春风有夏雨——来自临安市安全生产战线的报告

高度重视乡村矿山的安全管理

工伤保险要与事故预防相结合

未雨绸缪 防患于前——对临安市液化气市场的调查及思考

当前非公有制企业工伤认定难点

非公有制小企业安全生产管理体制探析

建立安全生产导向机制的思考

以人为本 安全至上——有感于党和政府对安全生产的人文关怀

工伤行政复议案何以居高不下？

工伤，在法律与道德交接点上——浅谈人性化处理劳动者工伤的必要性

“两按”分配难点探讨

杭州市劳动学会工资价位工作研讨会纪要

马克思劳动价值理论创新研究

“持证通行”前程似锦——对临安市推行劳动预备制度的调查及思考

认清“初级阶段”的重要特征，努力构筑职业技能培训网络

建立中等教育“+3”体制的设想——兼谈对中小学教师的考核

浅谈职工档案的集中管理

对职工档案的几点思考

多一点“换位思考”

进一步海阔天空

赢得三分示来日——“再就业工程”随想

下岗·再就业·蒙太奇

定位要准

神仙从来就不灵

经营者应补上这一课

改制引发的弊端亟待修正

谨防资产在评估中流失

改制应积极亦需稳妥

“按劳付酬”也要符合法律

“员工第一”——经营理念杂谈