第一章 绪论

第一节 研究背景

第二节 研究问题与研究意义

第三节 研究内容与研究方法

第四节 研究思路与内容安排

第二章 文献回顾与评析

第一节 本文研究的理论基础

第二节 企业慈善捐赠研究评述

第三节 高管团队研究回顾

第三章 理论模型构建

第一节 高管团队与企业慈善捐赠

第二节 冗余资源的调节作用

第三节 企业所有制形式的影响

第四节 理论模型

第四章 假设构建与研究设计

第一节 假设构建

第二节 变量测度

第三节 主要分析方法

第五章 实证分析与结果讨论

第一节 样本选择与数据来源

第二节 回归分析与假设检验

第三节 结果讨论与解释

第四节 本章总结

第六章 结论与展望

第一节 主要发现与结论

第二节 创新点与主要贡献

第三节 局限性与未来研究方向

参考文献

致谢

附录

附录A：样本企业名单

附录B：高管团队调查问卷