前言 一个值得深入探讨的课题

第一章 政府与国有企业的基本概念

第一节 政府职能的一般规定性

1.1国家本质与国家职能

1.2政府及政府职能

1.3国家职能与政府职能的关系

1.4正确把握国家职能与政府职能的重大意义

1.5政府经济职能的含义及其性质

第二节 国有企业的基本概念及其特征

2.1企业是什么

2.2企业的特征

2.3国有企业的基本含义

2.4国有企业的功能

2.5国有企业存在与发展的必然性

2.6国有企业与私人企业效率分析

第二章 经典作家对政府与国有企业关系的基本认识

第一节 西方经济学派对政府与国有企业关系的几种主要观点

1.1自由放任主义

1.2政府干预主义

1.3新自由主义

第二节 马克思主义经典作家对政府与国有企业关系的认识

2.1马克思、恩格斯的初步设想

2.2列宁在实践中的认识

2.3新中国建立前后毛泽东的认识

2.4改革开放中邓小平的认识

2.5中共十五大前后江泽民的认识

第三章 当代中国政府与国有企业关系的形成与发展

第一节 当代中国政府与国有企业关系的形成及其演化

1.1社会主义经济制度的确立与当代中国国有企业的形成

1.2当代中国政府与国有企业关系的演化

第二节 当代中国政府与国有企业传统关系的本质及其特征

2.1当代中国政府与国有企业传统关系的本质

2.2当代中国政府与国有企业传统关系的主要特征

第三节 当代中国政府与国有企业传统关系形成的基础及运行条件

3.1独特的东方历史文化的影响

3.2马克思主义经典作家理论的指导

3.3前苏联模式的榜样作用

3.4老解放区和革命根据地经济管理经验的“遗传基因”

3.5特殊的当代中国国情

第四章 当代中国政府与国有企业关系改革的历史进程

第一节 当代中国政府与国有企业传统关系利弊新诠释

1.1当代中国政府与国有企业传统关系的积极作用

1.2当代中国政府与国有企业传统关系的主要弊端

第二节 当代中国政府与国有企业关系改革的阶段性成果

2.1放权让利—改革政府与国有企业传统关系的最初尝试

2.2通过行政性合同来调整政府与国有企业关系

2.3从产权制度入手，理顺政府与国有企业关系

2.4以国有资产结构重组为基础，规范政府与国有企业的关系

第三节 改革政府机构，为政企分开积极创造前提条件

3.1政府机构改革对政企关系调整的重大意义

3.2新一轮国务院机构改革初见成效

3.3地方政府机构改革相继起步

第四节 当代中国政府与国有企业关系仍存在的几个突出问题

4.1政府与国有企业间运行规则不明确

4.2综合配套改革不到位

4.3市场基础不健全、不完善

4.4理论匮乏十分突出

第五章 发达国家政府与国有企业关系比较

第一节 英国政府与国有企业关系

1.1英国经济状况

1.2英国国有企业概况

1.3英国政府与国有企业关系的基本特征

第二节 法国政府与国有企业关系

2.1法国经济状况

2.2法国国有企业概况

2.3法国政府与国有企业关系的基本模式

2.4法国政府管理国有企业的主要方式

2.5法国政府对“法电”的“市场化”管理

第三节 德国政府与国有企业关系

3.1德国经济概况

3.2德国国有企业概况

3.3德国政府与国有企业关系的基本特点

第四节 日本政府与国有企业关系

4.1日本经济模式特点

4.2日本国有企业概况

4.3日本政府对国有企业的管制制度

第五节 美国政府与国有企业关系

5.1美国经济体制特征及国有企业的特殊性

5.2美国政府对国有企业的管理

第六章 重塑当代中国政府与国有企业关系的构想

第一节 当代中国政府与国有企业关系的目标模式

1.1构建政府与国有企业关系目标模式的基本原则

1.2当代中国政府与国有企业关系目标模式的理论构想

第二节 影响当代中国政府与国有企业关系目标模式主要因素分析

2.1经济体制目标是奠定政府与国有企业关系的基础

2.2政府职能定位和行为选择是确立政府与国有企业关系的前提

2.3企业制度创新是理顺政府与国有企业关系的关键

2.4社会文化观念的有效整合是规范政府与国有企业关系的重要保证

结语

参考文献

后记