前言

第1篇 领导者、傻瓜和骗子引言

扮演组织傻瓜

第1章 企业家人格

引言

企业家精神：其他学科的看法

企业家的人格共性

家庭动力的影响

案例研究：一位企业家的故事

坠入极端

美杜莎女人

工作的意义

竞争与自虐

公司的象征本质

改变的过程

企业家生命周期

怎样与企业家共事

尾注

第2章 轻躁狂人格

引言

魅力型领导的酒神品质

案例研究：一个活生生的轻躁狂者

狂躁期与抑郁期交替出现

如何管理轻躁狂者

工作场合的轻躁狂者

可选的干预方式

自助措施

对组织的好处

尾注

第3章 述情障碍人格

引言

“死鱼”综合征

识别述情障碍

述情障碍是种交流障碍

述情障碍的根源

述情障碍的分级

工作场合的述情障碍者

有述情障碍的CEO

遇上有述情障碍的上司

遇上有述情障碍的下属

寻找解决方案

尾注

第4章 骗子症

引言

骗子是怎样养成的

艺术家骗子

国家领袖骗子

骗子：性格速写

尾注

第5章 神经质骗子：觉得自己是骗子

引言

什么让他们觉得自己是骗子

工作场合的神经质骗子

担心怎样变成现实

神经质骗子可能如何影响组织

寻找解决方案

尾注

第6章 组织傻瓜：帮助领导者戒狂戒骄

引言

傻瓜角色

傻瓜是英雄

幽默的好处

傻瓜是怎样养成的

组织傻瓜

傻瓜的价值

尾注

第2篇 领导力病理学

引言

第7章 领导力的囚徒

引言

外化内心冲突

寻找权威

群体退化

领导者的疏远和攻击行为

在组织里如何管控领导者

尾注

第8章 独裁主义精神：理解暴君的内心世界

引言

暴政的前奏

暴君的动力

暴政如何运行

独裁统治如何得以为继

独裁者的工具箱

暴政的经济成本

民主需求

权力之险

为什么必须与独裁主义作斗争

恶无恶报

司法补救

国际刑事法院

尾注

第9章 恐怖统治：寻找阁楼里的夏卡·祖鲁

引言

一位大独裁者的生平

解析独裁者的内心剧场

绝对控制

自欺欺人的暴政

领导者和追随者

夏卡的遗赠

尾注

第3篇 变革型领导

引言

第10章 解析亚历山大：一位伟大征服者的领导力课程

引言

亚历山大的一生

亚历山大的遗赠

亚历山大的领导力课程

结语

尾注

第11章 有所建树的领导者

引言

领导者对组织的影响

不同的领袖，相同的结果

领导者的建筑师角色

领导者的魅力偶像角色

结语

尾注

第12章 浅谈如何管理富有创造力的人

引言

富有创造力的人的特点

激发创造力

在过渡世界里玩耍

通往创造力的两条路

创新管理

留心危险信号

尾注

第4篇 全球化背景下的领导力引言

第13章 全球公司内部的领导者发展

引言

案例研究：国际化

全球公司的形式

全球领导者的必备品质

培训、调任、合作和旅行

全球领导者发展的分析框架

结语

尾注

第14章 寻找新的欧洲商业领导者

引言

多样性挑战

内部与外部竞争

单一模式可能吗

折中办法

应对挑战

打造欧洲领导者

欧洲乃至全球领导力

尾注

第15章 借鉴“狂野东方”：俄罗斯人性格和俄罗斯领导力

俄罗斯人性格

塑造俄罗斯人性格的背景因素

俄罗斯的过渡：从合作社到资本主义

新领导者和新追随者

八条领导力启示

全球俄罗斯商业领导者面临的挑战

前奏的尾声

尾注

结语 打造高绩效组织

组织的未来

大公司的元价值观

动机需求系统

领导者与元价值打造

结评