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《管理类专业学位联考综合能力考试逻辑辅导教程》_周建武主编_12784947_7300135722

【书名】:《管理类专业学位联考综合能力考试逻辑辅导教程》
【作者】:周建武主编
【出版社】:北京:中国人民大学出版社
【时间】:2011
【页数】:312
【ISBN】:7300135722
【SS码】:12784947

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内容简介

上篇 形式化推理

第一部分 词项逻辑

第1章 概念与定义

1.1概念

1.2定义

第2章 直言命题及其直接推理

2.1直言命题的类型与对当关系

2.2对当关系题型解题思路

2.3直言命题的周延性与变形推理

第3章直言三段论

3.1直言三段论及其结构

3.2三段论的一般规则

3.3直言三段论解题思路

第二部分 命题逻辑

第1章 基本复合命题及其推理

1.1联言命题及其推理

1.2相容的选言命题及其推理

1.3不相容的选言命题及其推理

1.4充分条件假言命题及其推理

1.5必要条件假言命题及其推理

1.6充要条件假言命题及其推理

1.7假言直接推理解题思路

第2章 多重复合命题及其推理

2.1复合命题负命题及其等值推理

2.2复合判断转化规则

2.3假言连锁推理

2.4二难推理

2.5命题逻辑推理解题思路

第3章 模态推理与关系推理

3.1模态命题及其推理

3.2关系命题及其推理

第三部分 演绎推理

第1章 数学推理

1.1排序题型

1.2数学计算

1.3数学思维

第2章 逻辑推断

2.1直接推理

2.2匹配推理

2.3真假话题

2.4间接推理

2.5逻辑分析

下篇 非形式化推理

第一部分 归纳逻辑

第1章 归纳基础

1.1归纳推理

1.2轻率概括

第2章 因果关系

2.1因果关系的特点

2.2逻辑条件与因果关系

第3章 探求因果联系的归纳方法

3.1求同法

3.2求异法

3.3共变法

第4章 统计推理

4.1统计基础知识

4.2数字陷阱的统计谬误

4.3数据与结论不相关的谬误

4.4独立数据

第5章 因果推理与论证

5.1因果推理的类型

5.2因果主张的确立

第6章 类比推理与论证

6.1类比推理基础

6.2类比推理解题思路

第二部分 解题总则

第1章 推理方向

1.1自下而上

1.2自上而下

第2章 命题原则

2.1公平公正原则

2.2假设正确原则

2.3选项干扰原则

第3章 解题原则

3.1收敛思维原则

3.2无需充分原则

3.3推论合理原则

3.4相对最好原则

第4章 答案判别

4.1内容相干原则

4.2起到作用原则

4.3程度最大原则

第5章 推理模式

5.1 AB模式

5.2 BA模式

第6章 逻辑阅读

6.1阅读的几个基本问题

6.2逻辑阅读技巧

第三部分 专项指导

第1章 假设

1.1充分性假设

1.2必要性假设

1.3假设变形

第2章 支持

2.1肯定假设

2.2增加论据

2.3支持变形

第3章 削弱

3.1否定假设

3.2相反论据

3.3削弱变形

第4章 解释

4.1解释现象

4.2解释矛盾

4.3解释变形

第5章 推论

5.1确定论点

5.2推出结论

5.3推论变形

第6章 评价

6.1逻辑描述

6.2论证评价

6.3评价变形

第7章 相似

第8章 综合

8.1完成句子

8.2对话辩论

8.3论证题组

附录2011年管理类专业学位联考逻辑真题及解析

1.2011年管理类专业学位联考逻辑试题

2.2011年管理类专业学位联考逻辑答案及解析

3.2011年管理类专业学位联考逻辑试题点评


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