引言&鲁道夫·特劳普－梅茨（Rudolf Traub-Merz）

第一部分 通过工会代表职工的利益

中华全国总工会：结构、职能与集体谈判所带来的挑战&鲁道夫·特劳普－梅茨（Rudolf Traub-Merz）

中华全国总工会：一个关键的劳动政策行动者&岳经纶

中国特色的三方协调机制：走向三方协商和社会对话的第一步？&乔健

论中国工会的自身建设与改革——兼论用法制化、民主化手段解决工会主席角色冲突问题&孔祥鸿

“义乌模式”与中国特色的劳动维权&景跃进

中国工会改革的前景：以沃尔玛和本田为例&许少英 陈敬慈

在产业民主缺失的背景下：中国和越南的产业冲突&陈佩华

越南的非正式劳工行动主义与产业关系改革的前景%杜琼枝（Do Quynh Chi）

韩国工会代表与工人代表组织体系的转变&李胜熙（Sung Hee Lee）

工会作为工人的代表：以德国为例&沃尔夫冈·多伊布勒（Wolfgang D？ubler）

第二部分 职工在工会以外的基层利益代表

中国职工代表大会制度综论&冯同庆

越南的工作场所咨询机制&杜琼枝（Do Quynh Chi）

韩国通过无工会公司里的劳资理事会实现产业民主&裴圭植（Kiu-Sik Bae）

企业与公司层面工人的代表：选举产生的代表及其法律地位&沃尔夫冈·多伊布勒（Wolfgang D？ubler）

第三部分 企业社会责任与职工利益

企业社会责任将有助于改善劳动条件吗？&莱茵加特·齐默尔（Reinga rt Zimmer）

中国企业社会责任的现状与趋势&刘开明

富士康生产体制与学生工劳动力的新时代&潘毅 卢晖临

供应链的企业社会责任：通过对话与合作改善劳动条件&马仁·克诺勒（Maren Knolle）

惠普中国供应厂中的劳工权利培训&陈慧玲

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