第一篇 管理和专业工作的变化第1章 引言

第2章 组织内部的多样性、互赖性和权力运转：超越幼稚与玩世不恭

第3章 领导的挑战：成功驾驭工作中的复杂局面

第二篇 工作中的关系第4章 权力管辖范围之外的关系：在没有正式授权的情况下消除抵触，取得合作

第5章 下属关系：对复杂人际系统的依赖

第6章 上司关系：“管理”你的上司

第三篇 领导周期第7章 职业生涯初期：建立适当的权力基础

第8章 职业生涯中期：善用而不滥用权力

第9章 职业生涯晚期：大方让权

第四篇 启示录第10章 提高个人工作成效：部分建议

第11章 领导即社会资本：未来之路

致谢

注释

参考文献