内容简介
Chapter方案评估:综览
壹 评估的任务
一、确认资源是被投入真正需要的地方(确认需求)
二、确认规划的方案的确已经在提供服务
三、检验服务的成果
四、判断哪些服务得到了最好的成果(方案成果评比)
五、判断哪些方案所提供的服务是最被需要的(方案需求评比)
六、提供必要讯息以改善方案品质(有效监督与管理)
七、检查方案是否有预期外的副作用
贰 常见的方案评估型式
一、需求评估
二、过程评估
三、成果评估
四、效益评估
参容易和方案评估混淆的其他相关活动
肆 会影响评估方式的方案特性
一、组织类型
二、需求的时效
三、方案的施行广度
伍 方案评估的目的
陆 评估者的角色
一、三种常见的评估者职位设定
二、内部评估人员和外来评估人员的差异
三、「评估」和「提供服务」的冲突或相容性
四、组织中和评估有关的其他活动
柒 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter2拟定评估计划
壹 评估模式综览
一、传统模式
二、社会科学研究模式
三、产业检查模式
四、黑箱评估
五、目标检核评估
六、不设定方案目标的评估
七、财务评估
八、责信模式
九、专家意见模式
十、自然观察模式
十一、充权评估
十二、理论导向的评估
十三、聚焦於方案改进的评估模式
贰 拟定评估计划的步骤
一、了解方案及方案关系人
二、摸清方案关系人需要哪些资讯
三、拟定评估计划
参 会破坏方案评估功能的几种态度
一、对方案效果过度期待
二、担心非专业的方案品质要求
三、害怕评估会抑制创新
四、害怕方案可能会被终结
五、害怕评估资讯被误用
六、害怕质化理解被量化数据取代
七、害怕评估会消耗方案的资源
八、担心不能掌控方案
九、担心评估的作用不大
十、这些忧虑所造成的影响
肆 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter3选择成效指标及设定合格标准
壹 有用的成效指标及合格标准
一、能反映方案意图的成效指标
二、能反映方案工作者的努力
三、能被稳定测量
四、让方案关系人参与决定
贰 确认方案的目标及具体目标项目
一、目标应该有多少的共识?
二、不同类型的目标
三、适用於所有方案的共同目标
参 评估指标及评估问题
一、方案或计划是否符合关系人的价值观?
二、方案或计划是否符合被服务者的需求?
三、方案的执行是否能达到规划时的期待?
四、方案的成果是否符合目标?
五、运用方案理论
六、方案被普遍接纳吗?
七、投入方案的资源是否被合理使用?
八、评估计划是否能敏锐地把不良的副作用检测出来?
肆 选择评估指标的实务限制
一、评估经费的限制
二、时间的限制
三、方案关系人是否认同评估指标
伍 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter 4发展测量工具
壹 评估的资料来源
一、从方案的预定目标或受益者身上获取资料
二、由服务供应者提供资讯
三、由观察者提供评估资料
四、该采用哪一种资料来源?
贰 良好的评量程序
一、运用多种变数
二、运用非因应型测量
三、运用与所需讯息直接相关的变数
四、运用有效的测量工具
五、运用可靠的测量工具
六、运用能侦测变化的测量工具
七、运用符合成本效益的测量工具
参 成效指标的测量类型
一、对方案参与者的书面调查或晤谈
二、项目选单、测验、纪录
肆 筹备调查工作
一、决定调查问题的格式
二、拟定调查题目
三、指导语及试测
伍 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter5方案评估的伦理问题
壹 方案评估的执业规范
贰 涉及基本人权的伦理议题
一、该不该参与方案的考量
二、告知并取得同意
三、保密原则
参 评估者的角色冲突
肆 了解不同方案关系人的需求
一、方案管理者关心绩效
二、工作人员寻求服务输送上的支援
三、案主需要适当有效的服务
四、其他相关成员要求方案符合成本效益
伍 评估的效度问题
一、有效的测量工具
二、有技巧的资料搜集者
三、适当的研究设计
四、对方案及评估程序的充分描述
陆 避免评估程序可能产生的不良副作用
一、有没有人会因为不正确的发现而受伤害
二、统计上的第二型错误
三、特别注意规划之外产生的效果
四、评估者所抱持的隐藏性价值观
柒 方案评估的审查机制
捌 评估者最常遇到的伦理问题
玖结论及下章预告
问题研讨
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Chapter6需求评量
壹 需求的定义
贰 需求评定的资讯来源
一、先描述目前处境
二、需求的社会指标
三、社区需求调查
四、目前已有的服务项目
五、关键人物
六、焦点团体及社区公听会
参 不当的需求评量
一、没有检查需求
二、没有检查需求所在的背景条件
三、没有从需求者的角度来设计执行方式
四、没有处理案主对需求的漠视
肆 将需求评定的结果纳入方案规划中
伍 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter7 监督方案操作
壹 监测方案操作是方案评估的一种形式
贰 资讯系统企图整理出哪些东西
一、相干的资讯
二、方案的实际运作状况
三、方案参与者
四、服务提供者
参 方案纪录与资讯系统
一、机构纪录的问题
二、增加纪录的用途
三、如何用纪录来监督方案
四、对每一位谘商师的服务资料作个别报告
五、机构的评估者可以自行发展资讯系统吗?
六、对资讯系统的不当运用
肆 建立资讯系统时应避免的常见问题
一、对误用资讯的恐惧
二、避免只为某一种群体服务
三、避免要求重复记录
四、避免增加工作者的负担
五、避免过度技术考量
伍 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter 8质化评估方法
壹 适合采用质化评估的情况
一、研究所入学甄选程序的评估
二、图书馆馆藏遭抱怨的相关评估
三、竞选宣传的评估
贰 如何取得质化资料
一、观察者的关键地位
二、质化观察法
三、质化访谈法
参 自然观察评估
一、阶段一:开放(不受任何限制)的观察
二、阶段二:整合印象
三、阶段三:初步结论的释出与分享
四、阶段四:撰写报告
五、质化评估是主观的吗?
肆 质化与量化方法的相互支援和整合
一、评估主旨
二、理解加之后的重心转移
三、评估问题
四、评估的花费
伍 哲学上的预设条件
陆 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter9单案非实验性成果评估
壹 单案评估设计
一、方案执行后的观察
二、方案执行前后的观察
贰 运用单案描述性设计
一、参与者是否符合某些标准?
二、参与者是否有进步?
三、参与者进步程度是否足够?
四、有意义的改变与方案强度及参与者特质的相关性
参 内在效度的威胁
一、因参与者本身变化而可能产生的改变
二、因被观察的样本是谁而可能产生的改变
三、因观察方法而可能产生的改变
四、这些威胁互动的影响
五、内在效度的威胁是两面刃
肆 前后测设计的建构效度
伍 过度诠释单案设计结果
陆 单案设计做为方案评估研究初期方法的优点
一、衡量进行更严谨评估的必要性
二、找出可能与方案成功有关的变项
三、为机构将来进行更严谨的评估做预备
柒 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter 10准实验研究设计的成果评估
壹 进行多次观察
贰 时间序列设计
一、时间序列设计的分析
参 观察其他组别
一、非同等控制组设计
二、选择比较组的问题
肆 回归非连续(间断)设计
伍 观察其他依变项
陆 结合不同设计以增加内在效度
一、时间序列与非同等控制组的设计
二、选择性控制设计
柒 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter 11实验研究设计的方案评估
壹 方案评估的实验设计
一、实验的好处
二、实验研究设计
贰 反对实验的理由
一、不要实验我!
二、我们已经知道什么是最好的
三、我知道什么对我的案主最好
四、实验太麻烦了
参 进行实验的适当时机
一、引进新方案时
二、当投入的资源较高时
三、当方案成效有争议时
四、当政策需要改变时
五、当需求高时
肆 从实验设计中得到最大效果
一、资料搜集前的注意事项
二、当实验进行时,追踪随机原则的执行
三、审慎分析资料
伍 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter 12成本及成果的分析
壹 成本分析及预算
一、成本类型
二、预算范例
三、计算成本的必要性
贰 比较成果与成本
一、成本效益分析的要素
二、成本效能分析的要素
三、当成果的单位无法相同时
参 成本分析的细节
一、分析的单位
二、未来的成本与效益
三、谁支付成本及谁获得效益
四、使用成本效益及成本效能分析
肆 对成本分析的批判
一、心理效益
二、生命的价值
三、这样的思考是否贬抑生命
四、成本效益及成本效能分析需要许多假设
伍 结论及下章预告
问题研讨
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Chapter 13 评估报告:评估结果的诠释与沟通
壹 拟定沟通计划
一、了解方案关系人需要哪些讯息
二、规划发表会
三、配合组织的行事历
贰 当面报告评估结果
一、为什么需要当面报告
二、当面报告的内容
三、当面报告的听众群
参 正式书面报告的内容
一、正式书面报告的目的
二、报告大纲
三、评估的背景脉络的介绍
四、描述方案参与者的特点
五、说明评估指标的选择标准和理由
六、描述资料搜集过程
七、呈现评估结果
八、提出建议
九、正式评估报告的格式
肆 进度报告与媒体发布
伍 结论及下章预告
问题研讨
延伸阅读资料介绍
名词索引