中译本序言

前言

第一章 导言

第一编 理论分析

第二章 人力资本投资：收入效应

第一节 在职培训

一般培训

特殊培训

第二节 正规学校教育

第三节 其它知识

第四节 生产性工资的增加

第三章 人力资本投资：收益率

第一节 收入，成本与收益率之间的关系

第二节 对投资的刺激

时期数

工资差别与长期变化

风险与流动偏好

资本市场与知识

第三节 人力资本的某些影响

实例

能力与收入分配

第二编 经验分析

第四章 高等教育的收益率

第一节 白人男性大学毕业生的货币收益率

1939年的收益

1939年的成本

1939年的收益率

1949年的收益率

第二节 某些概念的差别

“能力”与教育之间的联系

教育与其它人力资本之间的联系

第三节 其它大学生的收益率

大学肄业生

非白种

对非白种人的歧视

妇女

农村人

第四节 收益率的变动

第五章 高等教育投资不足吗？

第一节 私人货币收入

第二节 社会生产率的收益

第三节 私人实际收益率

第六章 中学教育的收益率及其在一段时期内的趋势

第一节 中学教育的收益率

第二节 收益率的趋势

1939年以后

1939年以前

第七章 年龄，收入，财富，与人力资本

第一节 年龄－收入曲线

第二节 年龄－财产曲线

第八章 总结与结论

第一节 总结

第二节 未来的研究

第三节 结论性评论

附录

A 资料来源与方法

第一节 收入

a、基本资料

b、低估与高估

c、失业

d、1939年的范围

e、税收

f、城—乡分布

g、工作时数

第二节 成本

a学生的收入

b直接私人成本

c直接社会成本

B 年龄、收入与财产之间关系的数学讨论