内容简介
第一章 公司总论
引言
1-1 公司的定义
1-2 公司的法定地位
(一)有限责任
(二)财产主权
(三)诉讼权力
(四)长久存在
1-4 公司的缺点
1-3 无限责任
(七)其他利益
(六)税务利益
(五)举债方便
(一)应变迟钝
(二)资料公开
(三)费用较大
1-5 公司的种类
1-6 保证有限公司
(一)单纯保证公司
(二)混合保证公司
1-7 股份有限公司
(二)限制股东人数
(一)限制股份转让
(三)限制招揽公众人士购买公司的股份或债券
1-8 公众和私人股份有限公司
(二)分利根据
(一)筹集资金
1-9 公司创办人
1-10 公司名称
1-11 公司章程与细则
1-12 公司的组织
1-13 组织发展的趋势
(一)大规模公司的出现
(二)严格立法的趋向
(三)公司目标的变更
第二章 董事的职能
引言
2-2 董事的职能
2-1 何人是董事
2-3 董事类别
(一)全职董事或执行董事
(二)兼职董事或外部董事
(三)董事主席
(四)董事经理
(五)总理董事或永久董事
(六)代理董事
第三章 董事的委任
引言
(一)经验
(二)才干
(三)品格
3-1 董事人数
(一)由公司细则指定
(二)由股东委任
3-2 委任董事
(三)由董事会委任
(四)由董事委托
3-3 接受委任
3-4 受禁止成为董事的人士
(一)非自然人
(二)宣告破产者
(三)公司审计师
(四)其他不宜人士
(五)政府官员
3-5 资格股份
3-6 年龄限制
3-7 不健全的委任
引言
第四章 董事的权力
4-1 集体行使权力
4-2 一般权力
(一)发行股份
(二)拒绝登记股份的转让
(三)征收股款
(四)没收股份
(五)分派股息
(六)向外借款
(七)其他
4-3 委托权力
4-4 越权
(一)超越公司所具有的权力
(三)超越董事本身应有的权力
(二)超越董事会应有的权力
4-6 合约的形式
4-5 签证文件
4-7 依赖他人
4-8 公司清盘时的权利
4-9 不正当行使权力
第五章 董事的一般责任
引言
5-1 受托的责任--诚实
(一)真诚
(二)正当目的
(三)不利用他人支配
(四)利益与责任不得冲突
5-2 代理的责任--谨慎与技能
(三)交还资产
(五)归还取得的利益给公司
(四)取消合约
5-3 失职所应负之责任
(二)赔偿损失
(一)禁令
(六)撤职
(七)公司采取法律行动
(八)股东采取法律行动
5-4 滥用职权所引起的责任
5-5 侵权行为应负的责任
5-6 压制行为所引起的责任
5-7 维持帐目的责任
5-8 发行募股(资)的责任
5-9 公司结束营业(清盘)时所负的责任
5-10 触犯公司法令所负的责任
5-11 公司补偿
5-12 法庭赦免
第六章 董事的责任--公布资料
引言
6-1 呈报公司注册处(官)的资料
(一)公司章程与细则
(二)常年报告
(三)其他资料
6-2 存放在公司注册办事处的资料
6-3 财务报表
6-4 董事会报告
6-6 董事公开本身资料
6-5 规定之遵守
6-7 与董事有利益关系的合约
6-8 可能引起冲突的职位或资产
第七章 董事的责任--合并和收购
引言
7-1 合并和收购方式
(一)横的合并
(二)纵的合并
(三)多元性的合并
7-2 合并的动机
(一)报酬提高
(二)地位稳固
(三)名气增大
2.反对
1.接受
3.竞争
(一)收购股份
7-3 收购的策略
(二)收购资产及负债
4.中立
7-4 通知股东
第八章 董事之间的争执
引言
8-1 可在董事会议中解决
8-2 可在股东大会上解决
8-3 可以辞去董事的职位
8-4 可以要求财政司调查
8-5 可以要求法庭干预
8-6 可以提议结束公司营业
9-1 股东大会
(一)股东法定会议
第九章 股东大会和董事会议
引言
(二)股东常年大会
(三)股东非常大会
(四)股类别股东会议
9-2 会议通知
9-3 会议法定人数
9-4 会议主席
9-5 投票代理人
9-6 公司代表
9-7 表决
9-8 议决案
(一)举手表决
(二)投票表决
(一)普通议决案
(二)特别议决案
(三)书面议决案
(四)议决案的效力
9-9 董事会会议
(一)会议通知
(二)会议主席
(三)会议法定人数
(四)表决
(五)书面议决案
9-11 签署会议记录
9-12 会议记录册
9-10 会议记录
第十章 董事的酬劳
引言
10-1 何谓董事酬金
(一)董事费
(二)董事薪金
(三)津贴
(四)奖赏
(五)其他付款
10-2 厘订酬金
10-3 奖励方式
(一)红利
10-5 放弃酬金
10-4 受托人与公司代表的酬金
(三)免税酬金
(二)股份奖励制度
10-6 公布酬金
10-7 董事借款
10-8 服务合约
(一)停职通知
(二)专利权
(三)限制就业
(四)养老金
(五)佣金
11-1 辞职
11-2 撤职
引言
第十一章 董事的辞职、撤职或退休
(一)引用公司法者
(二)引用公司细则者
(三)股东大会议决者
11-3 退休
(一)轮流退休
(二)超龄退休
11-4 错误撤职赔偿
11-5 失去职位补偿
(一)付款能力
(二)股东大会的批准
(三)账表公布
编后语
附录