第一章 前言

第一节 生态理论与人事制度

第二节 研究各国人事制度之需要

第三节 各国人事制度国别之选择

第四节 各国人事制度之叙述方式

第二章 英国人事制度

第一节 人事机关及机构

第二节 人事制度之范围、演变与特性

第三节 人事体制

第四节 考试

第五节 任用

第六节 俸给

第七节 考绩

第八节 训练进修

第九节 服务、惩处与申诉

第十节 公务员团体与协议

第十一节 年金与灾害补偿

第三章 美国人事制度

第一节 人事机关及机构

第二节 人事制度演变及公务员范围

第三节 人事体制

第四节 考试

第五节 任用

第六节 俸给

第七节 考绩

第八节 训练

第九节 服务、惩戒与保障

第十节 管理者与工会间之关系

第十一节 退休、补偿与裁员

第四章 法国人事制度

第一节 人事机关及机构

第二节 公务员范围与制度演变

第三节 人事体制

第四节 考试

第五节 任用与升迁

第六节 俸给

第七节 考绩

第八节 训练

第九节 服务与惩处

第十节 结社与参与管理

第十一节 退休抚恤与灾害补偿

第五章 德国人事制度

第一节 人事机关及机构

第二节 公务员范围与制度演变

第三节 人事体制

第四节 考试

第五节 任用

第六节 俸给

第七节 考绩与训练

第八节 权利、服务、惩戒与申诉

第九节 参与协商

第十节 退休抚恤

第六章 日本人事制度

第一节 人事机关及机构

第二节 公务员范围与制度演变

第三节 人事体制

第四节 考试

第五节 任用

第六节 俸给

第七节 考绩

第八节 训练

第九节 服务、惩处与审查

第十节 职员团体与其运用

第十一节 互助、退职、恩给与补偿

第七章 亚洲其他国家人事制度

第一节 韩国人事制度

第二节 新加坡人事制度

第三节 菲律宾人事制度

第四节 泰国人事制度

第八章 欧洲其他国家人事制度

第一节 意大利人事制度

第二节 苏联人事制度

第三节 捷克斯立夫人事制度

第四节 南斯拉夫人事制度

第九章 美洲其他国家人事制度

第一节 加拿大人事制度

第二节 巴西人事制度

第三节 阿根廷人事制度

第十章 非洲国家人事制度

第一节 迦纳人事制度

第二节 象牙海岸人事制度

第三节 南非联邦共和国人事制度

第十一章 比较与结语

第一节 人事机关与人事机构

第二节 人事法制

第三节 人事体制

第四节 考试

第五节 任用

第六节 俸给

第七节 考绩

第八节 训练

第九节 服务、惩处与申诉

第十节 结社与参与管理

第十一节 退休与抚恤