1 面向未来

未来的思考方式——设计思考

此设计非彼设计

人人都是设计师

从B-school到D-school，从MBA到DMBA

以人为中心

重启右脑

用手思考

未来的人才形态——手工艺人、T型人、超感官者

从车间到工坊

够T才够味儿

敏锐制胜

未来的协作方式——穿梭式、卫星式、虚拟式、自组织

以项目为基础的穿梭式协作

以任务为核心的卫星式协作

以多屏为特点的虚拟式协作

以自主融合为原则的自组织协作

未来的学习形态

从隔离式学习转向参与式学习

从内容学习到基于挑战性任务的学习

从向过去学习转而向未来学习

由被动学习转为自主学习

从向外学习转而向内学习

未来的价值创造——意义、关系、体验

意义引领

情感联结与关系构建

体验营造

内外相应

2 赢得未来

为创新而准备

空间

人

创造力自信

创新式问题解决之道

问题是什么

设计思维方法论

让创新发生

成为一名设计领导者

3 谁在左右

行动学习（Action Learning）与设计思维（Design Thinking）

什么是行动学习

行动学习的操作流程是怎样的

行动学习的应用领域有哪些

行动学习和设计思维的比较

精益创业（Lean Startup）与设计思维（Design Thinking）

什么是精益创业

精益创业和设计思维的比较

Scrum与设计思维（Design Thinking）

什么是Scrum

Scrum和设计思维的比较

4 谁在前方

设计思维在欧洲

设计思维在新加坡

设计思维在国内

访谈录

Steelcase公司设计研究员——王禹石

白天鹅酒店集团副总经理——陈晞

广电运通首席设计师——邓庆科

Steelcase创新管理办公室IT创新顾问——沈彦斌

台湾地区Pebbo设计咨询公司创始人——陈雅博

一公斤盒子创办者——安猪

i2mago数字营销机构创始人——赖栋

后记