打造“双师型”团队，实施名牌战略——北京现代职业学校

以校本培训促进教师专业成长——北京市商务管理学校

创品牌，铸师魂，打造一流教师队伍——北京市商业学校

职教花苑奇葩，技术人才摇篮——河北省丰宁职教中心

以人为本，加大师资队伍建设力度——河北省秦皇岛市卫生学校

优化师资结构，提升教师能力——湖北省当阳市职教中心

构建以人为本的创新机制，打造强大高效的师资队伍——内蒙古扎兰屯林业学校

教师是提高教育质量的关键因素——上海市商贸旅游学校

用制度创新构建学校稳健发展的平台——安徽省芜湖工业学校

多维度打造高水平职教师资队伍——浙江省桐乡市卫生学校

师资队伍是职业学校内涵发展的基础——河南省郑州市经济贸易学校

加强师资队伍建设，服务地方经济——浙江省绍兴县职业教育中心

加强师资建设，为教师专业发展架桥铺路——浙江省永康市职业技术学校

探索职校教师培训新渠道——广东省东莞市塘厦理工学校