第1章 终身领导与终身学习

一种新的领导模型

界定我们的术语

以影像和故事来记录领导之道

时代的影响

熔炉的力量

从熔炉体验中创造意义

什么造就领导者

第2章 怪杰：受限的时代

受限的时代：1945～1954年

大企业和组织人

快速向中靠

连接时代的桥梁

25～30岁时的怪杰

尽自己的义务

以传统方式学习

事业与家庭

英雄领导者的时代

第3章 极客：选择的时代

选择的时代：1991～2000年

25～30岁时的极客

为什么要忠诚

精明和讨厌世界

平衡的生活

英雄式领导的时代结束

第4章 锻造领导的熔炉

个人因素的重要性

适应能力才是关键

我们发现的实例印证

节食和挨饿的差异

适应能力就是运用创造力

以全新眼光看世界

英雄之路

失败带来的教训

第5章 练就领导的魔法

伟大的需要，伟大的领袖

卓越的适应能力

何以领导无方

凝聚共识

领导者、追随者及共同的目标

把事情做对

声音和性格

好奇心与赤子态

赤子态具有再生的力量

青春永驻

第6章 热情迫求人生承诺

时代背景的差异

异中有同

弹奏任何一首歌曲

领导者都到哪儿去了：谈国民兵役

工作中的领导

关于个人

附录A极客与怪杰小传

附录B访谈问题

注释

作者小传

译者小传