绪论

第一部分 总报告

1.行业特色类高校的特点与设立人才培养特区的立足点

2.行业特色类高校在招生、培养、就业方面存在的问题

3.行业特色类高校设立人才培养特区的基本情况及主要做法

4.行业特色类高校人才培养特区建设中出现的问题及保障措施

5.行业特色类典型高校成功经验：案例分析与启示

6.行业特色类高校招生、培养、就业联动长效机制构建中国际经验的借鉴

7.行业特色类高校招生、培养、就业联动长效机制的建设

8.行业特色类高校招生、培养、就业联动长效机制构建的保障措施

第二部分 研究专论

1.人才供求状况对高校人才培养模式改革的启示

2.我国行业特色类高校人才培养思路探析

3.关于构建高校教学质量保障体系与实施系统的思考

4.对行业特色类高校适用型人才培养的思考

5.高校本科人才培养中的招生、培养、就业联动机制研究——以北京印刷学院为例

6.行业特色类高校实验教学示范中心建设的实践和成果——以北京印刷学院印刷工程综合训练中心为例

7.台湾地区高校传媒教育管窥

8.国内10所大学财务管理专业课程设置调查分析

9.“互联网＋”时代的出版人才培养探究

10.行业特色类高校人才培养中面临的困境与对策

第三部分 研究专报

1.我国行业特色类高校招生、培养与就业脱节现象严重，迫切需要构建能够满足行业需求的人才培养体系

2.以行业对人才的需求为基点，围绕市场需求科学定位是行业特色类高校发展之路

3.行业特色类高校招生、培养、就业相互脱节，人才培养脱离社会和行业需求

4.行业特色类高校应围绕行业需求，加强对特色人才的培养

第四部分 实验班与招生、培养、就业联动案例：高校的改革与探索

1.全国部分高校实验班建设情况

2.昆明理工大学：多措培养工程人才，预警机制实现专业动态调整

3.景德镇陶瓷大学：“陶瓷黄埔”以瓷为媒叩问转型之路

4.北京印刷学院：对卓越出版人才培养相关问题的一些思考——以韬奋实验班为例

5.北京石油化工学院：行业高校应用型人才培养模式改革新探索

6.中国民航大学：培养与需求“无缝隙”人才——“中国民航人才摇篮”

第五部分 高校招生、培养、就业联动机制制度建设

1.昆明理工大学招生规模与就业联动“红黄牌”预警机制

2.北京印刷学院关于建立招生、培养、就业联动机制暂行办法

附录

后记