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《最新人力资源管理制度范本大全》_高占峰主编_11462100_7801586808

【书名】:《最新人力资源管理制度范本大全》
【作者】:高占峰主编
【出版社】:北京:蓝天出版社
【时间】:2005
【页数】:569
【ISBN】:7801586808
【SS码】:11462100

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内容简介

上篇 人力资源管理制度

第一章 人力资源综合管理制度

▲从业人员综合管理制度

目录

▲劳动用工管理制度

▲职员任用准则

▲人员录用规定

▲专业技术人员职位任用办法

▲管理者考勤单据审批规范

▲人事考核制度

▲人事考核规程

▲保证制度

▲员工身份保证金处理办法(A)

▲员工缴存印鉴卡规定

▲员工身份保证金处理办法(B)

▲保证书

▲员工保证书

▲保证书规约

▲经营、财务人员保证书

▲人员保证记录表

▲电子工业人事管理规章

▲机械工业人事管理制度

▲商业人事管理制度

▲广告业人事管理制度

▲酒店业人事管理制度

▲餐饮业人事管理制度

▲娱乐业人事管理规定

▲迪尔曼公司纪律处分制度

▲波音公司服务守则

▲雄狮公司内部劳动力市场管理办法

▲肯德基公司服务规则

▲人事纠纷调查表

▲仲裁通知书

第二章 人力资源规划管理制度

▲人事计划管理办法

▲人事管理计划制度

▲人事管理计划编制方法

▲人事组织基本职责

▲人力资源需求量测定办法

▲人事作业程序

▲人事权限划分表

▲员工聘用规定

第三章 人事招聘管理制度

▲员工雇用制度

▲员工录用考试规定

▲面试目标标准规定

▲新进员工面试录用办法

▲新进人员试用制度

▲新进人员任用细则

▲临时人员雇用管理办法

▲聘约人员管理办法

▲公司技术管理人员录用规定

▲人事部经理岗位说明及面试目标

▲测评要素拟订规则

▲录用考试操作规定

▲招聘员工体检规定

▲新聘员工试用及报到制度

▲面试结果推荐书

▲招聘(录用)通知单

▲报到通知书

▲三得利公司人员选聘测试制度

▲西斯克系统公司招聘面试管理规定

▲科迈斯耶公司人员录用规定

▲拉斯特达公司短期员工录用规定

▲奥卡特恩公司人员录用制度

▲金特异达公司新进人员任用办法

第四章 出勤考核管理制度

▲员工出勤管理办法

▲从业人员出勤规定

▲考勤制度

▲劳动考勤制度

▲考勤管理规范

▲员工考勤管理准则

▲员工考勤工作注意事项

▲部门经理考勤管理制度

▲打卡考勤管理办法

▲公司职员签到簿

▲员工个人考勤行为规范

▲考勤员工作制度

▲员工出勤日报表

▲个人周工作记录表

▲职员考勤及请假制度

▲员工加班管理制度

▲员工加班报告单

▲员工请假制度

▲员工给假实施细则

▲员工请假单

▲公司考绩办法

▲公司考绩管理规程

▲企业人事考核办法

▲从业人员考核制度

▲员工考评制度

▲试用期员工综合考核管理办法

▲员工能力考核规程

▲纪律处分通知单

▲西科公司休假规定

▲拉罗什公司员工加班细则

▲米利坡公司职员请假休假管理制度

▲普劳加姆公司员工出勤及奖惩制度

▲IBM公司员工考核规定

第五章 出差管理制度

▲出差管理制度

▲出差管理办法

▲国内出差管理规定

▲派赴国内关联公司人员管理办法

▲差旅费支付制度

▲差旅费开支标准

▲出差手续及差旅费支付制度

▲差旅费、工作餐等费用开支标准

▲支付业务费用的开支标准及批准权限

▲出国费用开支标准和管理办法

▲国外工作人员差旅费规定

▲公司海外出差费规定

▲国外出差旅费报支办法

▲远途出差旅费支给办法

▲员工公出单

▲职员出差申请单

▲业务员出差申请单

▲出国申请表

▲职工出差报告单

▲出差报告

▲业务员出差报告表

▲职员出差报告表

▲出差报告通知单

▲预支差旅费申请单

▲出差通知单

▲出差费用计算表

▲差旅费请领单

▲出差旅费清单

▲差旅费支付明细表

▲销差报告通知单

第六章 薪资管理制度

▲薪资管理办法

▲薪资管理章程

▲薪资保密管理办法

▲职员待遇办法

▲新进人员待遇支给办法

▲外务人员待遇办法

▲计件人员薪资计算办法

▲计件薪资实施办法

▲机动加薪办法

▲行业薪资制度

▲计件报酬管理规定

▲公司提薪规定

▲定期提薪制度

▲临时提薪制度

▲办理职员提薪规定

▲职工提薪办理办法

▲按身份提薪规定

▲按技能提薪规定

▲操作人员提薪工作要领

▲提高工资的处理要点

▲员工出勤奖金的给付办法

第七章 奖金发放管理制度

▲全勤奖金给付规定

▲出勤奖金发放细则

▲年终奖金发放办法

▲年终奖金核发细则

▲结构奖金制度

▲薪资通知单

▲岗位调动薪酬变动审批表

▲提薪考查表

▲提薪考查决定表(一)

▲提薪考查决定表(二)

▲员工工资调整申报表

▲某百货公司从业人员年终奖金给付办法

▲员工培训制度

第八章 人事培训管理制度

▲员工训练方法

▲员工训练制度

▲员工教育实施办法

▲训练中心管理办法

▲职前教育培训条例

▲新职工教育培训规定

▲基层管理人员培训办法

▲中层管理人员培训办法

▲高层管理人员培训办法

第九章 员工激励管理制度

▲员工奖励制度

▲从业人员奖惩制度

▲职员奖惩月报表

▲考勤奖惩办法

▲提案管理办法

▲职员建议管理制度

▲职员建议管理办法

▲会议提案改善方案

▲提案建议效益奖管理条例

▲提案项目申报立项制度

▲项目成果评审鉴定制度

▲提案项目成果奖励制度

▲提案表(一)

▲提案表(二)

▲提案记录表

▲提案评定表

▲提案实施命令表

▲改善案结案报告表

▲提案改善成果报告表

▲提案审查通知单

▲合理化建议采用通知单

第十章 人事调整管理制度

▲人员调动管理制度

▲员工迁调制度

▲晋升制度

▲管理人员任职资格管理制度

▲从业人员晋升管理细则

▲员工解职规定

▲职员辞职及解职制度

▲员工解雇、辞退处理制度

▲员工辞职管理制度

▲临时工录用、辞退规定

▲解除劳动合同关系的管理规定

▲解除劳动合同工作移交规定

▲职员停职管理制度

▲离职移交管理制度

▲交卸管理制度

▲留职停薪管理制度

▲从业人员离职制度

▲员工离职处理细则

▲离职财务结算管理办法

▲职员退休规则

▲从业人员退休方法

▲工友退休办法

▲员工退休办法

▲员工退休管理制度

▲从业人员退休制度

▲员工轮休办法

▲员工定期轮调办法

▲法克尔公司辞职辞退管理条例

▲维地亚哥公司人员任免规定(旅游业)

▲威迪克公司人员晋升管理制度

▲阿丹歇尼公司晋升制度

第十一章 员工保健管理制度

▲劳动保护制度

▲员工劳保医疗保健制度若干规定

▲女职工和未成年工特殊保护制度

▲从业人员保险制度

▲员工健康检查办法

▲劳工保险制度

▲员工医疗补贴规定

▲医务室管理规定

▲门诊医药费补助办法

▲员工医疗费报销办法

▲员工公伤补助费支给办法

▲职员因公伤害补偿规定

▲职工因公交通伤害赔偿规定

▲职工医疗期规定

▲职员抚恤办法

▲员工抚恤细则

▲旅差意外保险规定

第十二章 员工福利管理制度

▲员工工资福利管理制度

▲员工互助办法

▲员工家属生活补助费支给办法

▲文化俱乐部规章

▲读书研究会规章

▲休闲旅行实施办法

▲公司家庭服务员制度

▲员工购买住房贷款办法

▲公司劳保用品发放规定

▲员工体检表

▲福利委员会员工互助金申请单

▲员工互助金收据

▲员工进修申请表

▲员工进修补助申请表

▲员工子女教育奖助金申请单

▲员工家属生活补助申请表

▲员工工伤医药费申请单

第十三章 员工守则

▲员工守则(A)

▲员工守则(B)

▲施乐公司中国分公司员工守则

第十四章 人事劳动合同协议

▲任职同意书

▲兼职员工工作契约书

▲员工正式聘用合同书

▲岗位劳动协议

▲企业管理培训协议书

▲聘请保安服务协议书

▲人才中介协议书

▲企业与员工签订的培训协议书

▲临时工聘用协议书

▲企业劳动合同

▲私营企业劳动协议

▲乡村集体所有制企业劳动协议

▲城镇集体所有制企业劳动协议

▲国有企业招用农民合同工劳动协议

▲个体工商户雇工劳动协议

▲有限责任公司劳动协议

▲股份制公司劳动协议

▲外商投资企业劳动协议

▲中外合资企业职工劳动协议

▲集体劳动合同

▲集体合同报送审核登记表

▲集体合同审核表

▲人员派遣协议

▲聘请外国文教专家协议

▲涉外延聘协议

▲乔德爱吉公司员工聘用合同

▲富田公司员工短期聘用合同

第十五章 人事档案管理制度

▲人事档案保管制度

▲人事档案利用制度

▲人事资料管理制度

▲员工人事档案管理规定

▲员工培训档案管理办法

▲法克尼梅公司人事档案管理制度

▲公司制服管理规定

第十六章 员工着装管理制度

▲办公人员工作服配发规定

▲职员着装管理办法

下篇 人力资源岗位职责

第十七章 行政部门人员岗位职责

▲总办主任岗位责任制

▲人事部经理岗位责任制

▲人事主管岗位责任制

▲人事干事(业务主办)岗位责任制

▲劳资干事(业务主办)岗位责任制

▲财务部经理岗位责任制

▲综合会计主管岗位责任制

▲应付款及账册主管岗位责任制

▲总出纳岗位责任制

▲资金主管岗位责任制

▲成本主管岗位责任制

▲资产主管岗位责任制

▲财务部电脑主管岗位责任制

▲信息组经理岗位责任制

▲信息组信息员岗位责任制

▲总办通信员岗位责任制

▲总机班主管岗位责任制

▲电话房领班岗位责任制

▲电话房接线生岗位责任制

▲保密员岗位责任制

▲总办司机岗位责任制

▲电脑室主管岗位责任制

▲工程部主任岗位责任制

▲工程部副主任岗位责任制

▲工程部工程师(主管)岗位责任制

▲工程部主管岗位责任制

▲技术组岗位责任制

▲监测调度室岗位责任制

▲公关部经理岗位责任制

▲美术部主管岗位责任制

▲培训中心经理岗位责任制

▲培训中心主管岗位责任制

▲物业部主管岗位责任制

▲仓库主管岗位责任制

▲后勤部经理岗位责任制

▲食堂主管岗位责任制

▲员工宿舍主管岗位责任制

▲公卫绿化主管岗位责任制

▲环卫部主管岗位责任制

▲保安部经理岗位责任制

▲保安部副经理岗位责任制

▲保安主管岗位责任制

▲当值保安主管岗位责任制

▲内保主管岗位责任制

▲巡逻队主管岗位责任制

▲消防主管岗位责任制

▲消防监控室主管岗位责任制

▲待命室主管岗位责任制

▲医务室主管岗位责任制

▲总会计师岗位责任制

▲会计主管岗位责任制

第十八章 业务部门人员岗位职责

▲制单会计岗位责任制

▲明细账会计岗位责任制

▲营业收入核查员岗位责任制

▲出纳员岗位责任制

▲资金管理员岗位责任制

▲信贷员岗位责任制

▲银行出纳员岗位责任制

▲银行送款员岗位责任制

▲收银出纳员岗位责任制

▲工资核算员岗位责任制

▲费用核算员岗位责任制

▲支出核算员岗位责任制

▲物料成本核算员岗位责任制

▲结算员岗位责任制

▲电脑室操作员岗位责任制

▲电脑技术员岗位责任制

▲电脑维护员岗位责任制

▲电脑操作员岗位责任制

▲工程部文员岗位责任制

▲工程部班组领班(技术员)岗位责任制

▲工程部仓管员岗位责任制

▲监测调度员岗位责任制

▲公关代表岗位责任制

▲美术部制作领班岗位责任制

▲美术制作人员岗位责任制

▲采购员岗位责任制

▲仓库记账员岗位责任制

▲仓库保管员岗位责任制

▲仓库收货员岗位责任制

▲仓管员岗位责任制

▲后勤部文员岗位责任制

▲后勤会计员岗位责任制

▲后勤出纳员岗位责任制

▲员工后勤领班岗位责任制

▲员工宿舍管理员岗位责任制

▲车务部仓库管理员岗位责任制

▲车辆材料采购员岗位责任制

▲内保领班岗位责任制

▲巡逻队领班岗位责任制

▲消防监控室领班岗位责任制

▲资产核算员岗位责任制

▲人事文员岗位责任制

第十九章 其他人员岗位职责

▲工程部锅炉工岗位责任制

▲工程部配电室电工岗位责任制

▲工程部配电房值班员岗位责任制

▲工程部空调维修工岗位责任制

▲工程部电梯维修工岗位责任制

▲工程部土建维修工岗位责任制

▲工程部管理维修工岗位责任制

▲工程部油木工岗位责任制

▲工程部技术工人岗位责任制

▲弱电维修工岗位责任制

▲强电维修工岗位责任制

▲培训中心教师岗位责任制

▲食堂领班岗位责任制

▲培训中心文员岗位责任制

▲食堂厨师岗位责任制

▲食堂服务员岗位责任制

▲杂工岗位责任制

▲公卫清洁员岗位责任制

▲清洁员岗位责任制

▲修理工岗位责任制

▲油料员岗位责任制

▲保安部文员岗位责任制

▲保安员岗位责任制

▲打卡处值班员岗位责任制

▲员工宿舍值班员岗位责任制

▲施工现场值班员岗位责任制

▲停车场值班员岗位责任制

▲传达室收发人员岗位责任制

▲车场保管员岗位责任制

▲巡逻队员岗位责任制

▲闭路电视监控值班员岗位责任制

▲消防员岗位责任制

▲防火责任人岗位责任制

▲义务消防队岗位责任制

▲值班工作管理

▲医师岗位责任制

▲护士岗位责任制

▲化验员岗位责任制

▲幼儿园园长岗位责任制

▲幼儿园教师岗位责任制

▲幼儿园保育员岗位责任制

▲幼儿园厨师岗位责任制


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