内容简介
第一章 特定场所的能力展示:领导干部竞争上岗演讲答辩
一 领导干部竞争上岗为什么要进行演讲答辩
(一)竞争上岗演讲答辩与公正公开
(二)演讲:一道检验应试者综合素质的权重题
二 领导干部竞争上岗演讲答辩:一种特殊的演讲
(一)从演讲的性质看,具有内容的真实性
(二)从演讲的场面看,具有听众的专业性
(三)从演讲的形式看,比其他演讲更为严肃
(四)从演讲的内容和结构看,是命题演讲,陈述自己的观点和主张
(五)从演讲的过程看,具有听众信息反馈的特征
三 准确把握领导干部竞争上岗演讲特点
(一)目标的明确性
(二)内容的竞争性
(三)主题的集中性
(四)材料的实用性
(五)思路的程序性
(六)措施的条理性
(七)语言的准确性
经典演讲链接
恩格斯在马克思墓前的讲话
亚伯拉罕·林肯连任美国总统时的就职演讲
麦克阿瑟在西点军校的告别演讲
俄罗斯总统普京在苏联卫国战争胜利60周年上的讲话
南非总统曼德拉就任演讲:把南非建成彩虹般的国家
美国总统奥巴马竞选演讲
第二章 领导干部竞争上岗演讲必须掌握的基本内容
一 演讲的本质和特点
(一)一人讲,多人听,具有独白性
(二)既“讲”又“演”,以“讲”为主,以“演”为辅
(三)具有多种艺术样式的一些特点和因素
(四)具有强烈的吸引力、说服力、感染力和战斗力,特别是鼓动性
二 演讲的形式
(一)按形式进行分类
(二)按内容进行分类
三 演讲的一般环节
(一)确定演讲主题
(二)写好演讲稿
(三)把握好演讲语言
四 领导干部竞争上岗演讲的基本要求
(一)切忌先定调子
(二)切忌故弄玄虚
(三)不要扭曲事实
(四)防止前后矛盾
(五)不要老生常谈
(六)力戒一些不必要的习惯用语
知识点链接
演讲十八绝招
领导干部精彩演讲链接
梧州市委书记任燮康离任演讲
对唐山,我永远不说再见——赵勇调离唐山时的讲话
湖南省常德市市长陈文浩就职演讲
延安市委书记李希卸任离别会上的讲话
第三章 领导干部竞争上岗演讲者应具备的素养
一 竞争上岗演讲者要有较高的政治素养
(一)领导干部竞争上岗演讲者要有正确的政治方向
(二)领导干部竞争上岗演讲者要有坚定的政治立场
(三)领导干部竞争上岗演讲者要有鲜明的政治观点
(四)领导干部竞争上岗演讲者要有严格的政治纪律
(五)领导干部竞争上岗演讲者要有敏锐的政治鉴别力
(六)领导干部竞争上岗演讲者要有高度的政治敏锐性
二 领导干部竞争上岗演讲者要有较强的业务素养
(一)综合分析能力
(二)筹划决策能力
(三)语言表达能力
(四)组织指挥能力
(五)协调沟通能力
(六)应变处理能力
三 领导干部竞争上岗演讲者要有较深的理论和文化知识素养
(一)要具备掌握马克思主义理论的基础
(二)要有比较广泛的科学知识
(三)要精通领导管理科学
(四)要不断提高知识水平,不断丰富生活和实践经验
四 领导干部竞争上岗演讲者要有较好的思想品德素养
(一)大公无私的高尚情操,追求真理的英雄气概
(二)把国家利益放在第一位的爱国主义情操
(三)胸怀宽阔,作风民主的情怀
(四)以身作则,树立榜样
现代精彩演讲链接
四十岁把爱献出去——李连杰北大演讲
天下兴亡 我的责任——台湾著名教育家,台湾忠信高级工商学校董事长高震东在内地大学的演讲
第四章 领导干部竞争上岗如何撰写竞聘演讲稿
一 竞聘演讲稿的基本要求和特点
(一)什么是演讲稿
(二)演讲稿的特点
二 演讲稿的结构
(一)开头
(二)正文
(三)结尾
三 语言组合选材要精
(一)要选择有表现力的材料
(二)要选择富有新意的材料
四 竞聘演讲稿的写作要求
(一)有的放矢,通俗易懂
(二)观点鲜明,感情真挚
(三)思路清晰,生动感人
(四)要控制篇幅
(五)认真修改,精益求精
五 如何写好领导干部竞争上岗演讲稿
(一)态度诚恳,要讲真话实话
(二)要敢于触及热点
(三)语言要富有知识性
现代精彩演讲链接
华中科技大学校长李培根在2010年毕业典礼上的演讲
北京大学校长周其凤在2010年本科毕业典礼上的讲话
第五章 领导干部竞争上岗演讲实战技巧
一 布局谋篇的常用技巧
(一)一条主线贯穿全篇,段落转承流畅自然
(二)选择材料的方法
(三)演讲开头吸引力强,紧紧抓住听众注意力
(四)演讲结束回味无穷
二 言辞表达的常用技巧
(一)言辞表达的形象化、个性化和通俗化技巧
(二)言辞表达的幽默诙谐技巧
(三)言辞表达节奏明快、简明扼要的方法与技巧
三 演讲的台下台上技巧
(一)演讲的台下技巧
(二)演讲的台上技巧
(三)演讲的上场和下场
四 演讲的控场和临场应变技巧
(一)演讲的控场技巧
(二)演讲的临场应变技巧
五 竞争上岗面试演讲的注意事项
(一)严格的时间限制
(二)切忌妄自菲薄
(三)通过语言的多样化引人入胜
(四)要设计自己最佳的形象
现代经典演讲链接
比尔·盖茨在母校哈佛大学的主题演讲
爱迪生欺骗了世界——马云对雅虎员工的精彩演讲
第六章 党群类领导干部竞争上岗演讲
一 党群类领导干部岗位的特殊性
二 党群类领导干部竞争上岗演讲的一般要求
(一)要讲政治
(二)要实事求是
三 党群类领导干部竞争上岗演讲例子精选
(一)某秘书二处处长竞聘演讲稿
(二)某秘书四处处长竞聘演讲稿
(三)某市镇团委书记竞聘演讲稿
(四)某大型国有企业党委办公室主任竞聘演讲稿
(五)某公司团委书记竞聘演讲稿
(六)某企业工会主席竞聘演讲稿
第七章 政法类领导干部竞争上岗演讲
一 政法类领导干部岗位的特殊性
(一)人民法院的职责
(二)人民检察院的职责
(三)人民公安机关的职责
(四)司法行政机关的任务
二 政法工作岗位的特殊要求
(一)政法人员的基本条件
(二)政法领导干部必须有良好的公众形象
(三)政法领导干部必须具有五种意识
(四)政法领导行为必须受到法制监督约束
(五)政法领导干部必须拥有较强的语言表达能力
三 政法类领导干部竞争上岗演讲的一般要求
(一)要注重整体演讲设计
(二)演讲要有时代性,切忌陈旧过时
(三)演讲要有针对性、实用性、思想性,切忌空话连篇、泛泛而谈
(四)演讲要有艺术性,讲究审美,切忌平铺直叙
四 政法类领导干部竞争上岗演讲稿
(一)某市司法局宣传教育科副科长竞聘演讲稿
(二)某司法局管理科科长竞聘演讲稿
(三)某市纪检委研究室副主任竞聘演讲稿
(四)某市公安局副局长竞聘演讲稿
(五)某省法制办主任竞聘演讲稿
(六)某县公证管理科科长竞聘演讲稿
(七)某厅纪检监察室副主任竞聘演讲稿
(八)某省法院司法行政处处长竞聘演讲稿
第八章 财政类领导干部竞争上岗演讲
一 财政类领导干部岗位与竞聘演讲的特殊性
(一)财政类岗位的特殊性
(二)财政类岗位的竞聘演讲要展示精通的业务素质和责任感
二 财政类竞聘演讲特点
三 财政类领导干部竞争上岗演讲例子精选
(一)某财政厅副处长竞聘演讲稿
(二)某市地方税务局科长竞聘演讲稿
(三)某银行支行副行长竞聘演讲稿
(四)某市财政所所长竞聘演讲稿
(五)某市地方税务局副局长职位竞聘演讲稿
第九章 行政类领导干部竞争上岗演讲
一 行政类领导干部的特殊性
(一)行政领导的基本概念和特殊性
(二)行政领导干部岗位职责的特殊性
二 行政类领导干部竞争上岗演讲的一般要求
(一)气势要先声夺人
(二)态度要真诚老实
(三)语言要简练有力
(四)要充满自信
(五)声调、态势要和谐
(六)切忌衣饰华丽、求新求异
三 行政类领导干部竞争上岗演讲例子精选
(一)某省计委综合处处长竞聘演讲稿
(二)某省厅办公室主任竞聘演讲稿
(三)某县司法局办公室主任竞聘演讲稿
(四)某局公务员管理科科长竞聘演讲稿
(五)某烟草专卖办副主任岗位竞聘演讲稿
(六)某市委办公室科长竞聘演讲稿
(七)某市经济厅厅长职位竞聘演讲稿
(八)某综合科科长职务竞聘演讲稿
(九)某州委机关公开选拔科级领导干部演讲稿
第十章 企业类领导干部竞争上岗演讲
一 企业类领导干部岗位的特殊性
(一)计划
(二)组织
(三)协调
(四)激励
(五)控制
(六)创新
二 企业类领导干部竞争上岗演讲的一般要求
三 企业类领导干部竞争上岗演讲例子精选
(一)某印刷业管理处处长竞聘演讲稿
(二)某大公司人力资源部副主任竞聘演讲稿
(三)某保险公司副总经理竞聘演讲稿
第十一章 事业类领导干部竞争上岗演讲
一 认识事业类领导干部岗位的特殊性
(一)教育
(二)科技
(三)医疗卫生
(四)文化
二 事业单位领导干部岗位的作用和素质要求
(一)作用方面
(二)事业单位领导必备素质
三 事业类领导干部竞争上岗演讲的一般要求
(一)演讲主题要贴近实际,符合时代精神
(二)事业单位一把手竞争上岗演讲的设计
(三)中层干部竞争上岗演讲的设计
四 事业类领导干部竞争上岗演讲例子精选
(一)某市教育局文教处副处长竞聘演讲稿
(二)某市区教育系统后备干部竞聘演讲稿
(三)某报社编辑部副主任竞聘演讲稿
(四)某中学校长竞聘演讲稿
(五)某乡镇卫生院院长竞聘演讲稿
(六)某高校图书馆馆长竞聘演讲稿
第十二章 乡镇长竞聘上岗演讲
一 作为我国公共管理基层组织的乡镇地位
(一)关于乡镇长的法律规定
(二)关于乡镇长的岗位职责
二 要了解和把握当前乡镇工作中的主要问题与矛盾
三 了解和掌握做好一个乡镇长的基本内容和方法
(一)工作态度上力求做到“三多”
(二)工作责任上力求做到“三敢”
(三)工作协调上力求做到“三要”
(四)像书记一样想问题,像副职一样工作
四 乡镇长竞聘演讲注意事项
五 乡镇长竞聘上岗演讲示例
(一)某市公开选拔乡镇长竞聘演讲稿
(二)某县公开选拔副乡镇长竞选演讲稿
(三)某市公开选拔镇长竞聘演讲稿