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《关键责任 如何把人际关系危机转化为合作共赢 原书第2版》_(美)科里·帕特森,约瑟夫·格雷尼,戴维·马科斯菲尔德,罗恩·麦克米兰,艾尔·史威茨勒著;毕崇毅

【书名】:《关键责任 如何把人际关系危机转化为合作共赢 原书第2版》
【作者】:(美)科里·帕特森,约瑟夫·格雷尼,戴维·马科斯菲尔德,罗恩·麦克米兰,艾尔·史威茨勒著;毕崇毅译
【出版社】:北京:机械工业出版社
【时间】:2014
【页数】:216
【ISBN】:9787111455462
【SS码】:13517525

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内容简介

导言 何谓关键责任

第一部分 自我分析:关键责任对话之前的准备

第一章 明确选择 关键责任对话的目标和意义

第二章 梳理头绪 如何在冲突之前保持理智

第二部分 安全应对:在关键责任对话中如何行动

第三章 问题描述 如何准备关键责任对话

第四章 制造动机 如何帮助对方付诸行动

第五章 简化问题 如何更轻松地让对方信守承诺

第六章 灵活关注 如何应付对方的转移话题、愤怒咆哮和沉默对抗

第三部分 展开行动:关键责任对话之后的行为

第七章 制订计划 如何让对方作出承诺并付诸行动

第八章 综合应用 如何解决超级棘手的复杂问题

第九章 实战宝典 如何应对各种问题

附录A关键责任对话能力自测表

附录B六种影响力诊断问题表

附录C当进展顺利时

附录D阅读小组讨论问题

注释

致谢

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