第一章 中国合伙人：一个人拼不出新东方

新东方记：一只土鳖带领一群海龟成功创业

新东方的本质就是个“群英会”

新东方的成功是团队的成功

道相同，竟为谋

俞敏洪：我只愿做一根串起珍珠的线

第二章 在不如意的世界里寻找希望

希望都长在绝望的大山中

树草理论：小树也能遮阴，大草只能被踩

忍受孤独：熬过艰难，就有最美的阳光

第三章 冥顽般的坚守：用内心的动力续航

不懈努力：用“蜗牛精神”实现质变

坚持是别无选择的选择

永不言弃：哪怕只能靠“刷子糨糊”谋生

蓝海事业需要坚持，红海事业更要坚持

第四章 破不了规则就创不了业

教育创意产业：新东方不走别人走过的路

特立独行：所有人都收费，新东方就免费

让利，然后赚口碑

变局引领者：危险与机遇从来不是绝对的

网络时代：新东方做好内容一项就够了

第五章 有效激励法：you can you up！

新东方欢迎一切人才

留住“孙悟空”式的员工

有效激励：把员工的心收买下来

第六章 资本博弈：创业就得掌握资本的命运

被迫上市：不上市就没有资本

上市之悔：电影很真实，现实很残酷

存好准备金：始终留下两个亿

运筹资本：赚更多的钱，操更少的心

第七章 制度建设：在遵守与争吵间改善

傻瓜流水线：一切标准化，包括老师

吵一次，好规矩就出来了

缺乏制度管理的企业没有未来

第八章 管理理念：动之以情，权之以法

当不了政治家的管理者不是好老板

回避原则：清退一切亲戚老乡

刘备的管理之道：用泪水博同情

思过斋斋主：宽容产生一切

不可抛的“人治”：将利益与人情权衡到底

让“关爱文化”成为新东方的核心理念

第九章 “与天齐”的战略：要做就做最好

品牌塑造：品质、品行、品位、品格

履行社会责任：没有社会就无处成功

教育的守望者：引领中国教育走向优秀

有效、快乐、励志：教书更要育人

做尽业内的，不碰业外的

珠峰的高度：新东方的目标是做到最好